石垣市役所の課長以上の管理職に占める女性職員の比率は２０１９年度で１０．０％で２年連続で下がったことが分かった。市は第３次男女共同参画計画で２５年度に２０．０％にする目標を掲げているが、達成するかどうか疑問視されている。
計画は１６年度にスタートし、初年度と２年目は登用率が上がったが、３年目の１８年度から下降している。
市の話では、管理職の女性職員が退職したり、女性職員の就いた管理職ポストが組織改編でなくなったりしたことが響いたという。
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